_{مسایل و چالشهای پیش روی جامعه در زمینه اشتغال ، باعث شده تا تامین اشتغال ، و بیکاری به عنوان یکی از اهداف اساسی در مدیریت و برنامه ریزی اقتصادی کشور قلمداد شود.}

_{به گزارش روابط عمومی سازمان نظام مهندسی ساختمان استان قزوین، مهندس محسن یزدی فر نایب رییس کمیسیون اشتغال سازمان درگفت وگو با خبر نگار فصلنامه سازمان گفت: با توجه به عدم جذب یا روندکند جذب افراد تحصیل کرده درسرمایه گذاری های کوچک و متوسط، در کنار سایر عوامل و پیامدهای فرهنگی ، اجتماعی و اقتصادی ناشی از عدم اشتغال در سطح اقشار تحصیل کرده لزوم برنامه ریزی و سیاست گذاری جدی در سطح کلان حس می شود.}

_{وی در ادامه افزود : به همین منظور سازمان نظام مهندسی ساختمان استان قزوین همگام با سیاست های وزارت کار و امور اجتماعی و سازمان فنی و حرفه ای کشور قصد دارد با استفاده از ظرفیت های موجود در شرکت ها، دفاتر طراحی ونظارت ، دفاتر مجری، بخش های تولیدی وصنعتی  و مشاورین که در زمینه مسکن فعالیت می کنند ، با اجرای طرح کارورزی دانش آموختگان دانشگاهی برای حذف تدریجی و رفع عدم تعادل موجود در بازار کار ونوسازی ساختار نیروی انسانی ، زمینه را برای انتقال و ارتقای داشته های علمی وتجربی به فارغ التحصیلان دانشگاهی ، در بستر مناسب و به جهت ورود به بازار کار فراهم نماید.}

 _{مهندس یزدی فر هدف از اجرای طرح کارورزی دانش آموختگان دانشگاهی را کمک به فارغ التحصیلان جوان فاقد پروانه اشتغال به کار برای دستیابی به شغل پایدار و مولد ،ایجاد زمینه ای مناسب برای رشد فرهنگ و به کارگیری نیروهای متخصص در بخش های مرتبط به صنعت ساختمان  و ارتقاء سطح و کیفیت آن عنوان کرد.}

 _{وی افزود: طول دوره کارورزی با توجه به شرایط و برحسب رشته تحصیلی، حداکثر به مدت 11 ماه در بخش های مختلف خواهد بود همچنین در صورت تمایل  واحد پذیرنده  به استخدام کارورز ،  قراردادی به مدت 4 سال بین کارورز و واحد پذیرنده با توجه به ضوابط قابل انعقاد خواهد بود .(قابل ذکر است هیچگونه تعهد استخدامی جهت واحد پذیرنده ایجاد نمی شود) .}

_{نایب رییس کمیسیون اشتغال به مزایای طرح اشاره کرد و گفت: از مزایای طرح ،پرداخت کمک هزینه کارورزی است  که این کمک هزینه برای مقاطع تحصیلی کاردانی 50 درصد، کارشناسی 70 درصد، کارشناسی ارشد و بالاتر 90 درصد حداقل حقوق ودستمزد تعیین شده توسط شورای عالی کارمی باشد .}

_{همچنین از امتیازات دیگرطرح برخورداری کارورز از بیمه حوادث و عمر در طول دوره کارورزی وتامین حق بیمه به مدت 3 سال از سوی سازمان فنی وحرفه ای می باشد و واحد های پذیرنده مشمول پرداخت بیمه نمی گردند.}

_{حق الزحمه کارورز طبق جدول ذیل پرداخت می گردد که50 درصد کمک هزینه مذکور توسط مجری طرح و 50 درصد باقیمانده توسط واحدپذیرنده پرداخت می شود}

_{در مناطق محروم کمک هزینه دولت 70 درصد در نظر گرفته خواهد شد.}

_{در پایان وی شرایط اشتغال کارورز را به شرح زیر اعلام نمودند:}

_{1-     دارا بودن مدرک پایان دوره تحصیلی در مقاطع کاردانی وبالاتر از دانشگاهها ومراکز آموزش عالی}

_{2-     حداکثر سن شرکت در طرح کارورزی (اشتغال کارورز) برای مقطع تحصیلی کاردانی 27 سال، برای مقطع تحصیلی کارشناسی 30 سال و برای مقطع کارشناسی ارشد و دکتری 35 سال می باشد}

_{3-     نداشتن اشتغال وتعهد اشتغال به سایر موسسات وسازمانها}

_{4-     نداشتن اشتغال به تحصیل}

_{5-     نداشتن هرگونه منع خدمتی}

_{6-      داشتن کارت پایان خدمت نظام وظیفه برای آقایان}

_{7-     داشتن توانایی جسمانی}

_{قابل ذکر است مؤسسات، شرکت ها، کارگاهها و بنگاههای خصوصی، تعاونی و واحدهای خدماتی، دفاتر طراحی و نظارت ،پیمانکاران و مجریان و مشاورین که در زمینه مسکن فعالیت می نمایند می بایست حداکثر تا پایان 25/10/۸۸یازهای خود را که شامل تعداد کارورز مقطع و رشته تحصیلی می باشد را کتباً به سازمان اعلام تا برابر مقررات اقدامات بعدی به عمل آید.}